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CVBTP se veut la plus grande base de données de candidats de ces secteurs à la recherche de nouvelles opportunités professionnelles.
Vous intervenez en amont ou en aval des chantiers ? Vous êtes un acteur sur le terrain ? Quel que soit votre parcours et vos aspirations dans le secteur du BTP, déposez votre CV sur CVBTP pour vous donner toutes les chances d'être rapidement contacté par les recruteurs qui embauchent dans toute la France et au-delà.
Avoir son CV sur CVBTP, c'est l'assurance d'être régulièrement approché par les recruteurs en direct pour faire évoluer efficacement sa carrière. En un clic, les entreprises trouvent et contactent les compétences dont elles ont besoin.
CVBTP est un site de co-diffusion du groupe PMEBTP. Il accroît la visibilité des annonces d'emploi diffusées et le référencement naturel des entreprises qui recrutent.
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Nos avis et témoignages
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Mme P. DUPUIS (ALTELEC )
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Nous avons trouvé le profil pour le poste d'assistante de travaux, que nous avons embauché en CDI. Nous vous remercions pour votre aide dans ce recrutement.
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M. François DUVAL (LEDUC SAS)
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Nous avons recruté le conducteur de travaux en couverture. Merci pour l'efficacité de votre réseau.
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Mme Françoise LOUVEAU (GEMO)
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Je suis très satisfaite des retours de vos campagnes de sensibilisation auprès des candidats. J'ai énormément de retours intéressants.
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M. Alain FOURETS (PLENETUDE)
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Nous avons reçu près de 100 candidatures en 24h et ce chiffre est suffisant pour trouver le bon candidat. Avec nos remerciements.
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M. Romain GAZZOLA (GMT)
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Après deux recrutements, je voulais vous remercier pour la qualité du service, votre réactivité et l'accompagnement pointu réalisé.
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Mme P. DUPUIS (ALTELEC ) |
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Nous avons trouvé le profil pour le poste d'assistante de travaux, que nous avons embauché en CDI. Nous vous remercions pour votre aide dans ce recrutement.
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M. François DUVAL (LEDUC SAS) |
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Nous avons recruté le conducteur de travaux en couverture. Merci pour l'efficacité de votre réseau.
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Mme Françoise LOUVEAU (GEMO) |
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Je suis très satisfaite des retours de vos campagnes de sensibilisation auprès des candidats. J'ai énormément de retours intéressants.
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M. Alain FOURETS (PLENETUDE) |
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Nous avons reçu près de 100 candidatures en 24h et ce chiffre est suffisant pour trouver le bon candidat. Avec nos remerciements.
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M. Romain GAZZOLA (GMT) |
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Après deux recrutements, je voulais vous remercier pour la qualité du service, votre réactivité et l'accompagnement pointu réalisé.
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